Se definieron ciertos temas establecidos que aún están pendientes por resolver y continuarán las conversaciones que solucionarán las problemáticas de los Asistentes de la Educación.
Durante la tarde de ayer jueves 20 de marzo en las dependencias del Liceo Eduardo Charme de la capital de Colchagua, el Secretario General de la Cormusaf, Leonel Littin Luengo, se reunió con el Sindicato Empresa de Trabajadores Corporación Municipal (Setracom), de los Asistentes de la Educación, con el objetivo de analizar e informar ciertos temas contractuales y con ello, mantener un constante diálogo fluido con estos profesionales.
Dentro de los temas que se analizaron, se pueden nombrar el Bono de Desempeño Laboral, que sólo fue cancelado a algunos profesionales, pero que ya se está trabajando para que lo reciban los demás; se informó también sobre el tercer grupo que recibirá el incentivo al retiro, entre otros.
A la reunión asistieron también directivos de la Corporación Municipal de San Fernando, como lo es el Jefe de Recursos Humanos, Víctor Calquín; el encargado de finanzas, Leonidas Quiroga; del área de Operaciones, Aníbal Quezada y de la Unidad Técnica Provincial, Claudio Montenegro.
El Secretario General de la Corporación Municipal de San Fernando, Leonel Littin Luengo, recalcó que “el compromiso que me ha pedido el alcalde Luis Berwart Araya, es que coloquemos el mejor de los esfuerzos en la búsqueda de las soluciones entre la Cormusaf y los funcionarias, ya sean docentes o asistentes de la educación. La idea es que la relación sea la más fluida y la mejor”.
“Desde el momento en que asumimos este desafío, hemos tomado contacto con los diferentes sindicatos y el Colegio de Profesores, con el fin de entablar distintas alternativas de diálogos, ya que es de esa forma encontraremos las soluciones a las diversas problemáticas”, agregó Littin.
Por su parte, Rodrigo Herrera Bustamante, Presidente del Sindicato Nº1 de los Asistentes de la Educación de San Fernando (Setracom), aseguró que “esta nueva administración municipal, encabezada por el alcalde Luis Berwart Araya y su trabajo en conjunto con el Secretario General de la Cormusaf, Leonel Littin, ha venido a cambiarle la cara a la compleja situación que vivían nuestro profesionales en años anteriores, los cuales no veían ningún tipo de soluciones a sus problemáticas”.
“Por ejemplo, hoy en día se cumplen las negociaciones colectivas, lo que antes no era posible. Se han realizado varias acciones en beneficio de nuestros funcionarios, como lo es la cancelación de los contratos a plazo fijo de los profesionales, bono de desempeño laboral, vacaciones de invierno para los auxiliares de servicio, nocheros y porteros, incentivo al retiro, entre otras”, finalizó Herrera.
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